基于职业化的我军军官待遇保障体系构建

进行干部政策制度改革,必须构建基于职业化的我军军官待遇保障体系,包括:建立更能体现军事职业特点的工资制度、更能激发职业发展动力的福利制度、具有我军特色的住房保障制度,通畅高效服务的医疗保障制度、能够确保军事职业安全的保险制度,以解决和官兵利益密切相关的问题,从而激励广大官兵提高打仗能力,增强职业安全感。