企业思政工作与文化管理的契合

现代企业面临国内国外环境的双重压力,企业的可持续发展不仅取决于其规模,发展现状,更应具有远见。员工作为企业的核心,其综合素质、对企业的认同感都将影响其工作态度,而培养优秀员工离不开企业文化和思想政治工作的展开。研究表明,二者之间具有相互影响的关系,企业思政工作依赖于文化管理,文章从发展角度阐述了二者之间的融合过程。