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某综合医院人才队伍建设现状分析和建议
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1
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摘要
医院的持续发展,人才队伍建设是关键。为全面了解综合医院人才队伍建设情况,本文结合医院人力资源工作、人才工作的现状,以及医院人才引进、人才培养、人才流失、人员结构不合理的现状,对医院人力资源配置、人才队伍现状进行综合分析,找出存在问题,提出切实可行的解决方案。
作者
张雪冬
张佳琦
靖超
张培
刘欣
机构地区
河北北方学院附属第一医院
出处
《人力资源管理》
2017年第6期265-266,共2页
Human Resource Management
基金
2017年度河北省社会科学发展研究课题(课题编号:201704120403)
关键词
人才队伍建设
现状分析
建议
分类号
C96 [经济管理—人力资源管理]
引文网络
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人力资源管理
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