新医改背景下医院编外人员人事档案管理的相关探讨

人事档案是人力资源管理中最重要的部分,因为人事档案包含了医院人员所有的个人信息和资料,而且随着医改的展开,由于医院编内人员不足,医院对人员的需求量逐渐加强,导致编外人员持续增加。编外人员流动性比较大,所以对于他们的人事档案如何进行管理是现如今医院面临的问题,本文就医院编外人员的人事档案管理存在的问题——管理不规范、移交不及时、档案没及时更新以及缺乏专业管理人员等现状——进行分析,提出相应提高医院整体对档案的重视度、吸收专业的档案管理员、定时进行检查、修改和完善、建立档案管理奖惩制度以及运用计算机技术建立编内编外档案分开管理机制等策略,以供参考。