村镇为何留不住人才

现如今，村镇部分基层人才流动性强，人才队伍不稳定。从某地党员干部现状统计中不难看出，在村“两委”中，初中学历以下的班子成员占60％，中专学历占30％，高中以上学历占10％；再看年龄，60岁以上的占比达30％，50岁～60岁之间的占50％，50岁以下的仅占20％。从学历、年龄结构这组数据中，可见基层人才的文化层次现状及人才匮乏程度。