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分析高校人力资源管理中的激励

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摘要 人才一直都是高校提升教学质量的重要根基,而真正想要让人才在高校中发挥作用就需要做好相应的人资管理.通过激励机制的应用,可以让高校人力资源管理质量得以提高,可以让人力资源管理的效率得以强化.基于此,本文就高校人力资源管理中激励机制应用进行分析研究,以供参考.
作者 姜丽君
出处 《丝路视野》 2017年第10期10-10,共1页 The Silk Road Vision
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