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公司为员工换岗,虽因工作需要也不能任性
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摘要
半年前,我与一家公司签订一份为期四年的书面劳动合同,约定我担任办公室文员,每月工资3500元。近日,公司车间生产面临“招工难”问题,因此我被通知换岗至车间上班。我不愿意服从该通知,公司却表示:一切必须服从工作需要,要么听从公司安排,要么“卷铺盖滚蛋”,且不予任何补偿。
作者
小保
出处
《就业与保障》
2017年第6期5-5,共1页
Employment and Security
关键词
公司
员工
任性
书面劳动合同
办公室
车间
服从
上班
分类号
C931.4 [经济管理—管理学]
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就业与保障
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