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论人力资源管理的创新思路

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摘要 在新时期社会经济发展中,人才的重要性越来越突出。因此,企业应在已有人力资源的基础上,探索新的人力资源管理方法,构建完善的人力资源管理体系。文章主要从人力资源管理的概念及其作用入手,阐述了当前企业人力资源管理中存在的问题,并结合现代管理理念,提出了相应的完善与创新措施,旨在为企业人力资源管理部门提供有价值的参考和建议。
作者 孙明
出处 《人力资源管理》 2017年第7期16-17,共2页 Human Resource Management
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