纽约时报提出员工自愿离职计划

美国纽约时报日前宣布向新闻部员工提出自愿离职补偿计划，旨在提高效率，压缩编辑人数。这次员工自愿离职补偿计划主要针对编辑，该报希望减少编辑数量，同时增加记者。纽约时报称，将撤销公共编辑这一内部监督职位，转而侧重于读者评论。根据该备忘录，纽约时报将开放多数文章接受读者评论，目前开放评论的文章仅占10％。纽约时报称，预计裁减人力的相关费用最多达2300万美元，其中约1700万美元将在第二季提列。