企业人力资源管理风险的控制

随着经济的迅速发展，企业之间的竞争日益加剧，而企业的竞争归根到底是人才的竞争，所以人力资源管理在现代企业管理中就显的尤为重要，企业家们也越来越多的关注人力资源管理和人力资源风险管理，从识别人力资源管理的风险出发，进而分析人力资源管理的活动过程中可能出现的风险，结合风险成因提出相应的解决风险的对策，强调指出管理者应加强风险意识，提高人力资源管理水平，以实现企业的经营目标。笔者根据多年的工作经验，主要针对企业人力资源管理风险控制探究进行分析和讨论。