现阶段劳资关系的调查与思考

改革开放以来,尤其是随着社会主义市场经济体制的逐步建立,企业越来越有自主权,越来越多的劳资纠纷正在上市公司、民营企业、甚至是国有企业中发生,劳资矛盾的隐患几乎无处不在。社会的发展要求我们必须正视日益激化的劳资矛盾,认真分析成因,努力从政府、企业和社会等方面寻求协调办法。