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京津冀一体化背景下人才引进与交流的问题研究
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摘要
人才引进一直是每一个城市的重点工作,人力资源决定着一个地区的发展潜力。随着京津冀人才一体化的深入展开,京、津、冀三地在人才引进方面有着重大的进展,但是同时还存在着很多问题。本文将从京津冀一体化发展的角度分析如今对于城市圈中人才引进交流的现状,并对相应的问题提出合理科学的对策建议。
作者
李磊
机构地区
首都经济贸易大学城市经济与公共管理学院
出处
《人力资源管理》
2017年第8期7-8,共2页
Human Resource Management
关键词
人才引进
京津冀一体化
机制
分类号
F127 [经济管理—世界经济]
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