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浅谈医院后勤人力资源管理的创新
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摘要
在社会飞速发展的当今社会,医疗卫生行业作为促进我国社会主义建设的基础产之一,它的发展对维护社会秩序,促进我国国民经济快速发展具有十分重要的作用。但是随着医疗卫生行业的持续深入发展,一系列的医疗问题也慢慢显现出来了,这些问题阻碍了我国医疗卫生事业的健康持续发展。因此,本文就我国医院后勤部门的人力资源管理现状进行了分析和讨论,并针对一些问题提出了一些创新性的建议。
作者
任彤彤
机构地区
北京大学口腔医院
出处
《人力资源管理》
2017年第8期340-340,共1页
Human Resource Management
关键词
医院
后勤部门
人力资源管理
创新
途径
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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