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高管薪酬与公司业绩——基于我国上市公司数据的实证研究 被引量:1

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摘要 当前,我国高管薪酬存在的问题并不在于薪酬过高或者过低,而在于其获取的薪酬是否与业绩相匹配。因此,本文使用总资产回报率(ROA)作为被解释变量、高管薪酬(SALARY)为解释变量,基于2012-2015年A股上市公司数据进行了实证检验。研究发现,高管薪酬与公司业绩存在着正相关关系。
作者 许烨琳
机构地区 南京财经大学
出处 《当代会计》 2017年第7期10-11,共2页 Contemporary Accounting
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二级参考文献26

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共引文献463

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