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美国职业资格管理模式及启示
被引量:
2
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摘要
我国目前推进的职业资格改革重点是探索和建立国家职业资格目录。然而,如何有效地使改革成果适应社会发展的需要,是改革者必须面对的问题。通过对美国相关法律文本及司法案件的参考,本研究梳理和分析了美国职业资格类型、授予机构和要求、职业资格立法体系以及后续管理制度。本研究认为,美国职业资格管理经验对我国有三点启示:(1)专家和公民参与立法、评估和管理;(2)职业资格立法的动态评估机制;(3)严格遵循法律授权原则。
作者
胡睿超
机构地区
中国政法大学
出处
《中国劳动》
2017年第8期43-50,共8页
China Labor
关键词
职业资格
管理模式
美国经验
改革
分类号
D922.16 [政治法律—宪法学与行政法学]
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