摘要
"现代人力资源管理可通过为企业建立一个储备充分的人力资本库,为企业提供适应不断变化的环境所需要的那种独特的能力,从而使企业保持持续的竞争优势。"随着我国改革开放的发展和国际经济交往的日益加深,大批外资企业不断地进入我国。这些外资企业的进入,不仅带动了我国企业技术水平的提高,也带来了管理理论和管理方法的革命。在这些现代管理理论和管理思想中,人力资源管理思想可以说是最重要的思想之一。
出处
《中外企业文化》
2017年第7期38-41,共4页
Chinese & Foreign Corporate Culture