摘要
时下,在实际工作中,少数地方和部门存在把说的当成做的、把思路当成成绩、把规划当成现实等用总结材料＂包装＂工作实绩的现象。比如：一项政策刚出台,成效就汇总好了;一项任务才布置,成果就整理好了;一项活动刚开展,经验就总结好了。从表面上看,工作效率不可谓不高,时效性不可谓不强,但实则不然,这样做不仅没有取得实实在在的成效,致使工作的实效性大打折扣，而且还会助长一些干部弄虚作假、投机取巧的心理，滋生急于求成、好大喜功的歪风，导致干部不愿做脚踏实地、默默无闻的工作，总想着快出成果、彰显政绩，最终于个人无益，于发展无利，于事业无补。对此，必须引起高度警惕和深思。
