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管理要以“人和”为本
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摘要
企业的管理之道,是一种人性化的东西。无论是管理者还是被管理者都是人。企业管理的根本在于“人和”,也就是使企业的人心达成共识。简单概括,科学的管理之道就是让大家“各安其位”并“相互信任”的做一件“目标一致”的事情。
作者
沈菏生
出处
《企业文化》
2017年第10期40-40,共1页
Corporate Culture
关键词
被管理者
“人和”
企业管理
相互信任
人性化
分类号
F272.9 [经济管理—企业管理]
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