南宫市物色“能人”村干部把好三道“关”

南宫市在物色“能人”作为农村干部换届人选中，把好三道关口。一是把好“意愿关”，让热心服务的“能人”治村。注重对参选“能人”意愿测评，一方面要“能人”自己公开承诺，设定服务标准；另一方面还要对比其日常表现，量化细化宗旨意识、服务意识测评标准。二是把好“能力关”，让能带领致富的“能人”治村。组织部门和乡镇党委根据农村落后状况的不同，需求“能人”的多样性，进行逐村摸底调研，建立后备农村干部人才库。