分析企业绩效考核存在的问题及对策

随着我国社会经济的发展以及市场需求的不断变化,企业也需要不断的进行改革,以确保在市场中占据一定地位。但是随着企业的不断改革,其绩效考核机制的弊端也日益被彰显出来,阻碍了企业的发展。针对这一现状,应制定针对性的解决措施,促进企业良好的发展。基于此,本文将针对企业绩效考核存在的问题展开深入研究,并提出几点解决措施,以供读者参考。