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日本年轻人为何“不求上进”

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摘要 国际社会对日本普通人的认知有一点比较普遍,那就是勤奋、上进。可是事实恐怕未必如此。现时的日本,不少新职员对成为管理职员持消极态度。公益财团法人日本生产性本部在2016年秋季进行的以职场新人为对象的问卷调查结果显示,回答“今后不想成为管理职员”的比例达到了47.3%。
作者 张云喆
出处 《环球财经》 2017年第11期63-64,共2页 Global Finance
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