摘要
目的探讨妇科护理中存在的问题及解决措施。方法选取我院2013年4月~2016年4月收治的妇科疾病患者150例作为研究对象,采用整体护理的方法为所有患者实施护理,分析护理期间出现的问题,并以此为依据制定针对性解决措施。结果所有患者中共出现护理纠纷事件34例,护理纠纷发生率为22.7%。护理人员缺乏责任心、专业技能差、护理管理体制缺乏专业性和规范性等是引起妇科护理问题的主要原因。实施针对性解决对策后,护理纠纷发生率下降至0.2%(3/150)。结论明确妇科护理工作中的常见问题,增强护理风险的认知,制定科学合理的应对策略,可显著降低护理纠纷发生率,切实改善妇科护理质量。
出处
《实用妇科内分泌电子杂志》
2017年第1期125-125,127,共2页
Electronic Journal of Practical Gynecological Endocrinology