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我国转型期和谐劳动关系制衡机制构建研究
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摘要
本文介绍了劳动关系的相关概念的内涵、劳动关系制衡机制的背景,探析了如何处理好劳动关系中各主体利益平衡,构建好"多赢"的相对和谐的制衡机制。这对构建和谐稳定的劳动关系与建设和谐社会有重要意义。
作者
李鸿新
机构地区
天河学院通识学院
出处
《知识经济》
2017年第24期20-20,共1页
Knowledge Economy
关键词
转型期
劳动关系
和谐
制衡机制
分类号
F249.26 [经济管理—劳动经济]
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