逐利动机下CEO年龄对企业并购行为的影响研究

从现有的国内外学者关于企业并购的研究成果可以了解到企业并购在资本市场中有着多重重要作用,有时甚至直接决定着企业的成败,许多并购并没有大幅度地提高企业的业绩,但是却提高了实施并购的高管薪酬。企业CEO在并购活动中扮演的角色使得CEO个人特征与企业并购活动密不可分。本文探究了CEO年龄对企业并购的影响以及其中的薪酬动机。研究结果表明越年轻的CEO并购倾向越大,并且这种关系是由并购带来的薪酬增长所驱动的。