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探究以人为本的高校后勤管理体系的构建 被引量:1

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摘要 在高校教育工作改革及创新发展中,后勤管理工作得到了人们的关注。将高校后勤管理作为研究重点,对高校以人为本的教育理念进行了分析,认识到高校后勤管理中,以人为本工作构建的重要性,总结以人为本教学管理的基本方法,分析高校后勤管理中存在的问题。核心目的是通过高校管理工作的创新,明确人才培训目标,全面提高后勤管理人员的专业水平,实现高校管理工作的稳定创新。
作者 孙峰
机构地区 常州大学
出处 《中国校外教育》 2017年第11期17-18,共2页 AFTERSCHOOL EDUCATION IN CHINA
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参考文献4

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