基于移动学习平台互动培训体系的探索与实践

在国家供给侧结构调整和企业内部推进减员增效的背景下，为有效缓解企业生产操作人员工学矛盾，促进其知识水平与操作技能持续提升，结合通讯信息化和手机智能化的发展，京唐公司积极探索基于移动学习平台的互动培训体系。