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技工院校绩效考核存在问题及对策
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摘要
在技工院校进行绩效考核,是人力资源管理的一个重点和难点问题。本文剖析了当下技工院校在绩效考核时存在的主要问题,采取树立并认同绩效管理意识、构建具有技工教育特色的绩效考核指标体系、推行绩效面谈、加强绩效考核结果的使用等对策,可以推动技工院校绩效考核的规范有序开展。
作者
顾珊
机构地区
广州市交通高级技工学校
出处
《人力资源管理》
2017年第12期377-378,共2页
Human Resource Management
关键词
技工院校
绩效考核
问题
对策
分类号
F623 [经济管理—产业经济]
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