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四川绵阳:“1+3”考评体系激发人才新活力

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摘要 近来.绵阳市着力健全“1+3”人才考核评价指标体系,从制度层面调动各方面做好人才工作积极性主动性创造性,为治蜀兴川贡献绵阳力量。“1”指近日印发的《关于实行人才工作目标责任制考核的通知》,聚焦党管人才、体制机制改革、实施重大工程等进行了明确。“3”指针对县市区、园区和市人才]_作领导小组成员单位等三类责任单位差异化制定年度考核指标体系,
作者 王二勇
出处 《中国人才》 北大核心 2017年第11期64-64,共1页 Chinese Talents
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