高职药学专业人才的培养现状及对策——以四川护理职业学院为例

随着我国医疗体制改革,医药分业、分级诊疗制度的深入推进以及慢性疾病管理延续治疗的社区需求,高职药学专业人才培养目标定位为在社区、基层工作,工作内涵由药物为中心变为以人为中心,由医疗机构的药学服务延续至社区的药学服务,要求高职院校进行药学专业人才培养的教学改革,实施产教融合,以能力型人才为培养目标。分析我国高职药学专业人才培养的现状、能力培养不足的原因,提出相应的对策,通过课程设置改革、专业师资团队建设、提高药学生实践能力、制订考核标准4个方面来培养高职药学专业人才,以适应社会进步多元需求和专业发展的必然性。