浅论企业文化在青年思想建设中地位与作用

对于一个企业来说, 青年员工就像是一股具有活力的清泉, 给企业的发展带来了创新与希望. 对于网络时代来说, 网络有利有弊, 它在给青年人带来创新思想和前沿科技知识的同时, 也给青年人的思想带来了不太健康的影响.因此, 企业文化在从中可以发挥重要的引导和积极作用, 将我国当代青年的思想及时从负面的文化背景中纠正回来.在本文中, 笔者分析了所在企业的背景以及当前年轻一代人的思想背景, 并就如何更好地构建企业文化, 从而让其在青年思想建设中发挥积极作用进行了探讨.本文旨在构建企业文化中如何加强青年员工思想建设提供参考.