分享平台与分享经济从业人员之间的工伤保险关系需厘清

[案例]2015年9月10日,郭某通过优步客户端（该客户端由吾步公司运营）注册成为优步司机。2016年6月22日,郭某不再在该平台从事司机工作。郭某认为,其在工作期间接受吾步公司的管理,双方形成了劳动关系。对此,吾步公司不予认可。郭某遂提起仲裁,劳动人事争议仲裁委员会不予受理,郭某诉至法院,请求确认其与吾步公司在2015年9月10日至2016年6月22日之间存在劳动关系。