摘要
“创新和创业更适合30多岁的人。50岁为主的劳动力结构与20到30岁为主的劳动力结构截然不同。”近日,携程旅行网创始人和董事局主席梁建章在接受采访时表示,在一家企业,如果所有管理岗位都被50多岁的人所占据,那么这家企业在新技术投资方面往往会更加保守。他们通常不愿意冒险,采用新技术的速度较慢。现在的很多企业都存在这个问题。梁建章认为,在一个人口老龄化相对严重的国家,30多岁的创业者人数更少。
出处
《计算机应用文摘》
2018年第2期69-69,共1页
Chinese Journal of Computer Application