摘要
为提高干部队伍能力素质,更好发挥政治引领和服务功能,北林区在副科级以上领导干部中开展“每年四本书”读书活动,鼓励基层领导干部多读书、读好书,让手不释卷成为机关干部职工的新常态.精选指定书目.围绕全区经济社会发展目标,着眼于干部知识结构更新和能力素质提升,合理选定学习书目.明确学习方法.以分散自学为主,要求干部挤出时间阅读指定书目,摘录重点内容,每人每年记学习笔记不少于2万字.强化保证措施.将读书活动纳入科级干部日常考核内容,严格制度约束,加强监督检查.注重成果转化.结合读书活动,对近年来全区经济社会发展成果进行归纳总结,宣传推广,引导广大干部理论与实践相结合,创造性开展工作.
