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我国大学生就业城市选择意愿及其影响因素分析 被引量:6

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摘要 大学毕业生在高等教育下普遍拥有较高的综合素质,对社会的适应能力也较强,是社会各行各业最重要的人才来源。人才流动很大程度上取决于就业城市的选择,我国大小城市有序健康发展的关键就在于调动大学生的就业方向。大学生通过结合自身专业需求的选择来考虑就业城市,其中排在首位的是工资待遇条件和时间空间距离的限制,个体意识对就业城市的选择影响很大,而地质环境等均排在末位。在社会快速发展的背景下,当务之急是应该找出导致目前选择意愿的根本原因及行之有效的对策。
作者 李向荣
出处 《企业科技与发展》 2018年第1期209-210,214,共3页 Sci-Tech & Development of Enterprise
基金 2016年度山西省哲学社会科学规划课题"基于要素禀赋理论下供给侧结构性改革与大学生就业之间相互关系研究" 2017年度山西省回国留学人员科研资助项目"供给侧结构性改革背景下大学生就业与地方经济协同发展研究"(课题编号:2017-107)
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参考文献3

二级参考文献26

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