编辑人员职业流动中的健康选择机制研究

编辑人员的职业流动看似是工作场域的转化,但其本质却是现代理念和制度下的一种"新流动范式"。以健康传播为理论基础,运用多案例研究方法,文章呈现了今天编辑职业存在的"失范性"结构,发现编辑人员在流动之时所存有的专业性、身体性、行业性以及情怀性的健康选择,并以此延伸出延续、取舍、放弃及对抗的健康反应,表明破解这种职业流失的核心在于重新建构行业的健康体系,实现以职业荣誉感为核心的内外部健康适应机制。