地市级中医院师承管理中存在的问题与解决对策

目的:总结地市级中医院师承管理存在的问题,参考发达地区相关文献,探讨相应的解决对策。方法:依据多年的管理经验,提出师承工作中存在的问题,针对继承人基本理论、临床基本技能等探讨相应的整改方案。结果:总结出4个问题,探讨4种解决方案。结论:中医院师承工作在推动宁夏地区中医人才队伍的建设、促进中医药事业的发展中作用巨大,应总结过去,不断学习,努力提高。