摘要
目前,高校职业指导师资队伍的职业化和专业化程度不高已经成为制约大学生职业指导工作效果的关键因素。由于任职资格标准和相关配套措施的缺失,职业指导师资队伍建设短期内难有根本性的改观。大学生职业指导课程有极强的针对性和实践性,这使得职业指导师资队伍建设借鉴职业教育"双师型"师资队伍建设的经验成为可能,积极探索建设大学生职业指导"双师型"师资队伍,是当前加强高校职业指导师资队伍建设的有效举措。
出处
《中国大学生就业》
2010年第S2期31-33,共3页
China University Students Career Guide
基金
河南省社科联重点研究项目"河南省大学生职业发展教育师资队伍建设专业化研究"(项目编号SKL-2009-21 36)的研究成果之一