摘要
如何行使好法律赋予人大常委会的任免权,是新时期摆在各级人大常委会面前的重要课题。为此,换届以后,我们常委会新班子怀着对党负责、对人民负责的态度,改革以往人事任命工作中就任命而任命的传统作法,大胆出台了一些新举措,使人事任免工作得到了进一步完善。收到了党委满意、群众满意、本人满意的效果。我们的基本作法是:一、认真抓法律法规知识的测试为了检验拟任命干部的法律知识水平,提高依法行政能力和执法水平,增强人大意识、法律意识、公仆意识,县人大常委会在1998年3月初,发出了《关于拟任命局长法律、法规知识测试的通知》,于4月14日,
