要重视干部人事档案的管理

在市场经济发展和人事制度改革的过程中,干部档案的作用显著增强,在干部选任、人才信息储备、人事业务等方面发挥着重要作用。组织上对人的掌握,档案是最重要的依据之一,所以干部档案伴随着人,服务于人,反映着诸方面的综合素质,不重视人事档案工作和业务建设,就是对人的政治生命不负责任。当前,干部人事档案管理中存在的问题主要是:基础设施不够完善。就全局范围而言。