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人才──民营企业发展的关键
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摘要
人才,是一个企业能否成功,能否长久发展的关键,是企业的立业之本。随着中国加入WTO;民营企业需要理性的第三次创业。家族式管理面临严峻挑战,而引进合适的人才、培养人才、用好人才、留住人才、竞争人才是企业无法回避的问题。
作者
徐讳珺
出处
《管理与财富》
2001年第9期42-43,共2页
Management and Fortune
关键词
民营企业发展
留住人才
员工激励
家族式管理
发展策略
薪酬策略
应聘者
第三次创业
工资制度
有形环境
分类号
C93 [经济管理—管理学]
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管理与财富
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