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中国工资水平差异的分析——基于对2011年CHNS数据的分位数回归

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摘要 本文采用2011年中国健康与营养调查数据(CHNS)中有关成人工资的抽样调查数据,运用分位数回归的方法从受教育年限、工作年限、性别、地区以及工作单位这几个方面对工资收入的影响进行了实证分析。研究结果发现随着分位数的增加,受教育年限对工资收入的影响越来越大,而工作年限对工资收入的影响随着分位数的增长表现为先负后正。性别、地区以及工作单位的不同对工资收入的影响也随着分位数的不同而各有差异。
作者 龙超 李胜明
机构地区 南京财经大学
出处 《中国国际财经(中英文版)》 2017年第18期15-16,共2页 China International Business
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参考文献3

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