打造创新导向的企业文化

近年来,电信企业适应转型期的新问题、新情况和新矛盾,在中国电信企业文化纲要统领之下,进行创新文化建设、打造创新导向的企业文化,开辟了集团文化在省级公司落地的新模式。基于近几年的探索和实践经验,提出了创新文化的构建思路及五条培育转化路径,给出了创新文化建设的重要启示:必须强调落地执行,必须上升到管理层面,必须强化整合传播。