浅谈“90后”财务队伍建设面临的问题及解决措施

目前“90后”员工成为财务队伍的主力,在日常财务工作中承担重要岗位工作.“90后”的独特个性,让“70后”“80后”的管理者们头痛不已无所适从.同时,从财务队伍建设的角度,“90后”必然要承担企业财务管理重任,成为未来企业经营管理的支柱.因此,企业对“90后”财务队伍建设以及财务人才培养尤为重要.