分析大数据时代事业单位人力资源绩效管理及其创新

在大数据时代的环境中，事业单位受到了网络化的影响，对人力资源做出相应的改革。根据事业单位的人力资源绩效管理情况来看，通过大数据技术的应用，已经成为事业单位的主要管理手段。本文分析了事业单位人力资源管理的现状，提出了创新人力资源绩效管理的具体措施。