人力资源薪酬激励策略及优化方式分析

当前我国经济飞快发展，这使得企业之间面临着越来越激烈的竞争。为了赢得竞争中的胜利，那么企业就必须不断的转变自身发展战略，在不断提升自身的服务和产品质量的同时，此外还要关注其内部机制的完善和改革。只有兼顾内部机制以及外部环境，企业才能够在竞争中突破重围，并获取相应的优势。