企业绩效管理与员工的自我成长

几乎所有的企业都重视绩效管理,但是少有能认识到员工发展的重要性。文章先介绍了绩效管理与绩效的定义以及企业在绩效管理中常出现的问题,并根据当今企业经营环境的变化提出了现代绩效管理可能的发展趋势,在吸取前人研究的优秀成果的基础上进一步得出更为详细的促进员工和企业共同成长的管理方案,为企业实际绩效管理提供一定的借鉴。