财务专业人才团队建设的实践与思考

人才队伍建设是企业管理的永恒话题,"十三五"期间,国家电网有限公司财务管理面临经济新常态、输配电价改革、业财融合等新的形势和任务,加强财务队伍建设显得尤为紧迫。2016年,国家电网有限公司制定并印发了《财务专业人才团队建设方案》,积极探索人才队伍建设的新思路,受到公司党委的高度肯定。本文对财务专业人才团队建设的思路和做法进行了系统梳理,以期能为公司其他专业人才队伍建设提供参考和借鉴。