摘要
核心提示:原劳动保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[1999]8号)对退休起算时间的规定是,为规范确定职工退休时间,在本人身份证和档案记载的出生时间不一致的特殊情况下,以本人档案中最先记载的出生时间来确定退休时间。这并不是确认上诉人的身份情况,且与最高人民法院《关于贯彻执行(民法通则)若干问题的意见(试行)》并不抵触。社会保险行政部门对劳动者退休起算时间依据该规范性文件确定并无不妥。
出处
《中国社会保障》
2018年第5期58-60,共3页
China Social Security