员工思想动态分析预警管理机制及其构建

为做好员工思想政治工作,建立员工思想动态分析预警管理机制,及时准确地把握员工的思想动态,了解基层单位和员工的合理诉求,就需要妥善处理家庭、单位内部矛盾,转变机关、基层党员干部作风,密切党群、干群关系,不断增强党性观念、宗旨意识和服务意识,才能凝聚人心、激发热情,促进矿井安全、和谐发展。