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单位领导如何管理精致功利主义中层干部
How to Manage the Middle-Level Cadres of Fine Utilitarianism for the Unit Leader
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摘要
精致功利主义中层干部善于假装积极、善于耍花招、善于投领导所好,属于较难管理的类型。单位领导可从精致功利主义中层干部产生的根源入手,采取疏堵结合的方略,以"立德"教育为抓手,弘扬社会主义为人民服务之功、造福老百姓之利的功利观,并严把干部选拔关,堵住精致功利主义者的投机进身之路。
作者
何美玲
唐立新
机构地区
罗定职业技术学院经济管理系
江西理工大学经济管理学院
出处
《领导科学》
北大核心
2018年第16期11-13,共3页
Leadership Science
关键词
单位领导
精致功利主义
中层干部
管理
分类号
C933 [经济管理—管理学]
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